#스타트업
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23년. 1월 사이드 프로젝트로 모인 팀
솔직히 자신 없었다. 직장만 다녔던 내가 창업을 할 수 있을까.
23년 12월. 창업, 스타트업 관련 된 대회에서 1등을 수차례 받았고
투자가 들어왔다.
23년을 마무리하면서 큰 맘 먹고 회식을 했고, 24년 일본 지사가
설립될 예정이다. 큰 리스크를 지고 외로운 자리지만 난 할 수 있다.
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Start-Up PH review ranking in Daum and Naver
My review of Start-Up PH, an adaptation of the Korean hit drama Start-Up in the Philippines, ranks #5 in Naver searches and #4 in Daum searches.
한국의 히트 드라마 스타트업 을 필리핀에서 각색한 스타트업PH 에 대한 나의 리뷰는 네이버 검색에서 5위, 다음 검색에서 4위를 차지합니다.
English:
#StartupPH#Start-Up PH#Pdrama#스타트업#스타트업PH#PHdrama#Kdrama#drama#adaptation#Philippines#review#필리핀드라마#한국드라마#드라마#검토#YourOnlyOne#Snoworld#Naver#Daum
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골드만삭스, 홍콩 핀테크 스타트업 펀드파크(FundPark) 추가 투자
(홍콩=데일리홍콩) 김한국 기자 = 국제투자금융은행 골드만삭스가 중소상공인들에게 무역 금융 대출을 해주는 홍콩의 핀테크 스타트업 펀드파크(FundPark)에 추가 투자한다.
출처: Goldman Sachs doubles loan facility to Hong Kong fintech start-up FundPark to US$500 million
홍콩 스타트업 펀드파크(FundPark)는 일반적인 은행이 제공하는 부동산 등 실물 자산 담보가 아닌 인공지능 분석 솔루션을 통해 파악한 대출 신청 업체의 현금 흐름, 재고, 채권 등을 담보로 대출을 제공하는 핀테크 업체이다.
골드만삭스는 지난 2022년 4월경 홍콩 펀드파크(FundPark)에 US$250m(한화 약 3300억원) 규모로 자산유동화대출을…
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Nam Do San and Han Ji Pyeong were the real couple of Start Up!! HETERONORMATIVITY IS KILLING EVERYTHING!!!!
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스타트업 기업 문화 이해
스타트업 기업은 혁신과 도전을 추구하는 기업으로 알려져 있습니다. 이번 글에서는 "스타트업 기업의 문화와 가치에 대해 자세히 살펴보고, 성장과 창의성을 위한 핵심 가치"를 다루겠습니다.
1. 스타트업 기업 문화의 중요성
스타트업 기업 문화는 기업의 성공과 성장에 매우 중요한 역할을 합니다. 효과적인 문화는 팀의 협업, 창의성의 도전, 직원들의 참여를 촉진하며, 이는 기업의 경쟁력과 성과에 직결됩니다. 스타트업 기업 문화의 핵심은 다음과 같은 가치들을 중심으로 형성됩니다.
2. 핵심 가치
2.1. 혁신과 실패 수용
스타트업 기업은 혁신을 위해 존재하며, 실패를 수용하는 문화를 가지고 있습니다. 실패는 학습과 성장의 기회로 여겨지며, 실패 경험이 쌓여 더 나은 결과물을 창출할 수 있도록 도와줍니다. 스타트업 기업은 실패를 인정하고 팀원들을 격려하며, 새로운 아이디어와 도전을 장려합니다.
2.2. 유연성과 빠른 의사결정
스타트업 기업은 경쟁이 치열한 환경에서 빠른 의사결정이 필요합니다. 유연성과 빠른 의사결정은 기업의 성장과 성과에 직결되는 중요한 요소입니다. 스타트업은 계층적인 구조를 최소화하고, 의사결정 권한을 팀원들에게 위임하여 조직 내 의사결정 속도를 높이는 것을 추구합니다.
2.3. 팀워크와 열린 소통
스타트업 기업은 효과적인 팀워크와 열린 소통을 강조합니다. 팀원들 간의 협력과 지식 공유는 창의적인 아이디어와 문제 해결에 도움을 줍니다. 열린 소통은 조직 내의 의견 충돌을 예방하고, 새로운 아이디어의 발굴을 촉진하는 역할을 합니다. 스타트업 기업은 회의나 팀원 간의 토론을 통해 열린 소통을 지원하며, 의견을 존중하고 협력을 장려합니다.
2.4. 동료 지원과 성장 기회 제공
스타트업 기업은 동료 지원과 성장 기회 제공에 큰 가치를 둡니다. 팀원들은 서로를 지원하고 격려하며, 다양한 역량과 경험을 발전시킬 수 있는 환경을 제공합니다. 스타트업은 교육, 훈련, 멘토링 등을 통해 팀원들의 개인적인 성장을 지원합니다. 역량 개발을 위한 자원과 기회를 제공하여 팀원들의 성과 개선과 전문성 확대를 도모합니다.
결론
스타트업 기업 문화는 기업의 성장과 성과에 큰 영향을 미치는 요소입니다. 혁신과 실패 수용, 유연성과 빠른 의사결정, 팀워크와 열린 소통, 동료 지원과 성장 기회 제공은 스타트업 기업이 지속적인 성공과 창의성을 이루는 데 필수적입니다. 이를 위해 수치화된 통계 자료와 전문 논문을 적극 활용하여 스타트업 기업 문화를 이해하는 데 도움이 되길 바랍니다.
자료 출처
- Soule, S. A., & McKinley, W. (2016). "Culture Eats Strategy for Breakfast": Understanding the Importance of Culture in the Success of Startups. Journal of Small Business Strategy, 26(2), 1-17.
- O'Reilly, C. A., & Chatman, J. A. (2011). "Culture as social control: Corporations, cults, and commitment." Research in Organizational Behavior, 31, 105-123.
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사업은 누구나 할 수 있지만, 성공시키는 건 정말 어렵죠. 어제 미국의 스타트업 투자 프로그램을 보다가 들은 말인데, 기억에 남네요. 남미에선 온 분들이 대부분 남미 음식으로 사업을 시작하지만, 성공시키는 건 소수라고 합니다. 그래서 사업가는 늘 성장해야 하나 봅니다. #사업 #스타트업 #비즈니스 #성공 #자기계발 #격언 #경제적자유 #부 https://www.instagram.com/p/CqAIep7BTUy/?igshid=NGJjMDIxMWI=
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The sum of trust among employees is the source of company's profit.
The company’s stance and that of its employees are bound to be opposites.For the company to make a profit, the lower the salary and higher the workload, the better.Employees would say otherwise; As the saying goes, “work less and earn more,” the less work andthe higher the pay, the better. As long as the company and the employees hold their ground, it allconverges to the market average. And…
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#아침명상노트 #047 #생각의모순 #자문자답 출처 🐳 : 프라이머 권도균 대표님 포스팅 생각을 너무 많이 하기 때문에 그 생각에 갇혀버리는 우를 범하는 경우가 많습니다. 또한 그동안 성공 가도를 달려왔기 때문에 그 성공을 만든 방식에 갇혀버리는 모순에 빠져서 허덕이는 경우도 많습니다. 지금의 자신을 만든 바로 그 방식이 오히려 다음 단계로 나아가는 것을 방해한다는 것을 인지하고, 그 방식을 버릴 줄 알아야 한다고 봅니다. 그 방식에는 가치관과 철학, 지식 등이 포함되며 더 나아가서는 내가 진리라고 생각하는 것들조차 다시 한 번 치열하게 점검해야 합니다. "내가 믿어 의심치 않는 것이 무엇이 있는가?" 질문하고, 대답하면서 자신과의 깊은 대화를 통해서 많은 것을 배울 수 있습니다. 이러한 수준에 도달했다는 것 자체가 열심히 살아왔다는 반증이기에 이제는 스스로에게서 많은 것을 배워야 합니다. 자문자답에 가장 좋은 방식은 산책이라 확신하기에 강력하게 추천합니다. 산책을 할 때에는 반드시 가사가 없는 연주곡을 들어야 하며, 나의 편안한 걸음걸이와 맞는 리듬을 택해야 합니다. ( 산책에 대한 깊은 논의는 언제나 환영입니다. 가사가 없는 곡을 택해야 하는 이유는 간단합니다. 두뇌의 언어회로는 일차선 이기 때문입니다. 즉, 가사가 몰입을 방해합니다. 그것도 매우 심하게 ) '어디서 가장 많은 것을 배우십니까?' 라는 질문에 피터 드러커는 이렇게 대답합니다. " 나 자신에게서 가장 많이 배웁니다." #권도균 #권도균의스타트업경영수업 #프라이머 #peterdrucker #primer #startup #스타트업 https://www.instagram.com/p/Ci2_uRGv4AW/?igshid=NGJjMDIxMWI=
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#대전무역전시관 #2전시장 . #스타트업 #전시회 #dcc #dcc2전시관(대전무역전시관에서) https://www.instagram.com/p/CiwPKqAJq5Y/?igshid=NGJjMDIxMWI=
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Is Start-Up PH connected to the original Start-Up?
Is Sandbox PH related to Sandbox canonically? Does Start-Up PH exist in the same universe as Start-Up (스타트업).
Seems so … https://mydramalist.com/723095-start-up#comment-11374151
#Pdrama#PHdrama#Kdrama#StartUpPHWorldPremier#StarUpPHWorldPremiere#SharedUniverse#Philippines#Korea#SandboxPH#Sandbox PH#Sandbox Philippines#Sandbox#StartUpPH#Start-Up PH#Start-Up Philippines#StartUp#Start-Up#스타트업
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토브앤바나(샘플로드) 홍콩사이언스파크 스타트업 선정
홍콩 정부 산하 과학원(홍콩사이언스파크)의 유망 스타트업 육성 과정에 대한민국의 미용 업계 스타트업 ‘토브앤바나’(대표 박영재)가 선정되어 앞으로 4년간 지원을 받게 된다.
‘토브앤바나’는 오는 7월 자사의 뷰티 인공지능(AI) 화장품 추천 서비스인 ‘샘플로드’를 정식으로 출시하려고 준비하고 있다.
‘토브앤바나’의 ‘샘플로드’ 서비스는 텍스트 마인딩 AI 기술 기반으로 소비자의 피부 타입, 고민 등 간단한 설문후 자기 피부에 잘 맞을 것 같은 화장품을 인공지능이 분석, 추천해준다.
또한 AI 추천 화장품을 비롯해 소비자가 궁금했거나 사용하고 싶었던 화장품 샘플을 선택해 받아볼 수도 있다.
‘토브앤바나’는 지난 4월 홍콩 투자청을 통해 홍콩사이언스파크의 유망 스타트업 액셀러레이팅 프로그램 추천을 받고…
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#재능기부컨설팅 미력한 재주이지만 도움이 된다면 힘껏 도와주고 싶은 곳들이 있다 #스타트업 파이팅! #서울청창사 인연의 늘 좋아하고 감사한 #남서울대학교산학협력단 이래진선생님 보고 계시죠? #칭찬해 #자기칭찬 #스마트스토어강사_최광종 #쇼핑몰창업강사_최광종 (남서울대학교(Namseoul University)에서) https://www.instagram.com/p/CiOrVcgJLes/?igshid=NGJjMDIxMWI=
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스타트업 투자 팁
스타트업 투자는 혁신적인 비즈니스 아이디어를 가진 기업에 투자하여 성장과 수익을 추구하는 활동입니다. 스타트업은 고도로 위험한 투자 대상이지만, 성공할 경우 막대한 이익을 가져다줄 수 있습니다. 이번 글에서는 "스타트업 투자에 대한 유용한 팁"에 대해 알아보겠습니다.
1. 스타트업 투자의 중요성
스타트업 투자는 새로운 기술과 혁신적인 비즈니스 모델을 가진 기업들에 투자함으로써 창조적인 경제 성장을 촉진하는 역할을 합니다. 스타트업 투자는 경제적인 측면뿐만 아니라 사회적으로도 중요한 역할을 합니다. 투자를 통해 기술 혁신과 일자리 창출을 도모하고, 새로운 산업과 서비스를 발전시킴으로써 사회 전반에 긍정적인 영향을 미칠 수 있습니다.
2. 스타트업 투자 팁
2.1. 투자 시장 조사
스타트업 투자를 고려할 때, 투자 시장의 동향과 투자 가능성을 철저히 조사해야 합니다. 관련 통계와 자료를 활용하여 투자 시장의 성장 잠재력과 경쟁 환경을 분석해야 합니다. 예를 들어, 한국의 스타트업 생태계에 대한 최근 연구 결과에 따르면 2022년에는 약 4000개의 스타트업이 창업되었으며, 이는 전년 대비 약 15%의 증가율을 보였습니다.
2.2. 투자 포트폴리오 다각화
스타트업 투자에서는 투자 포트폴리오의 다각화가 중요합니다. 한 기업에 집중적으로 투자하는 것이 아니라 여러 기업에 투자하여 리스크를 분산시켜야 합니다. 통계적 자료에 따르면, 스타트업 투자의 90%가 실패로 끝나는 경우도 있기 때문에, 다양한 스타트업에 투자함으로써 성공 기회를 높일 수 있습니다.
2.3. 기업의 재무 건강도 평가
스타트업 투자를 고려할 때는 기업의 재무 건강도를 신중하게 평가해야 합니다. 재무 보고서와 관련된 지표들을 분석하여 기업의 성장 가능성과 안정성을 판단할 수 있습니다. 이러한 평가에는 자산, 부채, 자본 구조, 현금 흐름 등의 지표들을 고려해야 합니다. 예를 들어, 이익률과 매출액 증가율 등의 지표를 활용하여 기업의 재무 건강도를 평가할 수 있습니다.
2.4. 창업자 및 팀의 역량 평가
스타트업의 성공은 창업자와 팀의 역량에 크게 의존합니다. 투자를 고려하는 스타트업의 창업자와 팀 구성원들의 경력, 기술, 경영 능력 등을 평가해야 합니다. 이러한 평가는 인터뷰, 이력서, 이전 경험 등을 통해 이루어질 수 있습니다. 전문가들은 스타트업 팀 구성원들의 다양한 역량과 경험의 조합이 성공에 기여할 수 있다고 강조하고 있습니다.
결론
스타트업 투자는 혁신과 성장을 위한 투자의 한 형태로, 수익을 추구하면서도 사회적 가치 창출에도 기여하는 중요한 활동입니다. 이번 글에서는 스타트업 투자의 중요성과 유용한 팁에 대해 알아보았습니다. 투자 시장 조사, 포트폴리오 다각화, 재무 건강도 평가, 창업자 및 팀의 역량 평가 등을 고려하여 스타트업 투자의 성공 가능성을 높일 수 있습니다.
자료 출처
- 한국벤처캐피탈협회, "2022 벤처캐피탈 투자실적", 2022.
- Harvard Business School, "Why Startups Fail", 2019.
- Mazzucato, M., "The Entrepreneurial State: Debunking Public vs. Private Sector Myths", 2013.
- Kim, W.C., "What Startups Need to Know About Founder Capabilities", 2018.
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